Дефицит ординатуры и его последствия.
В 2026 году тысячи мест в ординатуре остаются незаполненными; по экспертным оценкам, спустя годы больницы недосчитаются около 23 тысяч специалистов.
Основной фактор дефицита — требование прохождения государственной службы: выпускники‑бюджетники обязаны работать в государственных учреждениях на несколько лет по направлению вуза.
Это вызывает оживлённые дискуссии в соцсетях: часть врачей поддерживает такую модель, другие считают её непрактичной и рискованной для пациентов.
Что обсуждают эксперты и какие меры могут помочь.
Специалисты призывают пересмотреть условия ординатуры и систему распределения мест, чтобы привлечь молодых специалистов и снизить риск нехватки кадров в будущем.
