Педагоги из разных регионов обсуждают новый указ президента о дополнительных мерах поддержки учителей и параллельно публикуют в соцсетях размеры своих отпускных и общее состояние доходов.
Что включает указ и о чём в нём не сказано
Документ закрепляет ряд льгот и сервисов для педагогов, но прямо о повышении окладов в нём ничего не указано. В указе перечислены, в частности:
- бесплатный доступ к электронным образовательным ресурсам;
- возможность раз в месяц бесплатно посещать музеи;
- юридическая помощь по вопросам профессиональной деятельности.
Учителя публикуют суммы отпускных
На этом фоне многие педагоги начали выкладывать в соцсетях суммы отпускных и обсуждать, как растянуть их до следующей зарплаты.
«Получила отпускные. У кого‑нибудь есть идеи, как растянуть эти деньги до октября?» — рассказала в видео классный руководитель одной из региональных школ.
Отпуск у российских учителей длится 56 дней, поэтому после летних каникул первую зарплату они обычно получают только в октябре.
В одном из роликов героиня рассказала, что получила чуть больше 70 тысяч рублей отпускных. Другие педагоги подтверждали похожие ситуации: «Мне пришло 105 тысяч рублей отпускных, но их нужно распределить на всё лето. Хотелось съездить в отпуск, но пришлось искать подработку», — поделилась учитель физкультуры из посёлка под Магнитогорском.
В комментариях многие рассказывают, что летом подрабатывают в детских лагерях, занимаются репетиторством или работают нянями. Также в сети появились ироничные ролики о «богатстве» учителей и их «роскошном» 56‑дневном отпуске.
«Меня обвинили в дезинформации и пригрозили уголовной ответственностью. Но в комментариях появились педагоги, которые, оказывается, получают по полмиллиона. Отзовитесь! Где вы работаете? Заберите меня! У меня два высших образования, а я могу только мечтать о такой зарплате».
Региональные различия и дефицит кадров
Учителя жалуются на низкие оклады в разных регионах: в Вологодской области зарплаты повысили до 17,1 тыс. рублей, в Республике Коми оклады составляют около 13,2 тыс. рублей, в Карелии — порядка 6,6 тыс. рублей. В Приморском крае высокие цифры часто существуют лишь на бумаге, при этом сохраняется дефицит кадров.
По данным на начало прошлого учебного года, для начальных классов страны не хватало примерно 100 тысяч педагогов, что усугубляет нагрузку и влияет на доходы отдельных учителей.
